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                就業是民生之本。今年以來,各地稅務部門積極落實新的組合式稅費支持政策,全面優化服務舉措,確保企業應享盡享政策紅利,為各類市場主體輸血賦能,助力保就業穩市場促發展。

                稅費“退減緩”

                助力保就業穩市場

                今年以來,國家稅務總局四川省稅務局聚焦就業這個民生頭等大事,一方面積極落實各項稅惠支持政策,另一方面抓實精準就業服務,關注重點群體開展政策定向宣傳,讓企業充分享受稅費紅利,助力保就業穩市場。




                吉香居食品股份有限公司是四川省眉山市最大的泡菜加工企業,現有員工1600余名,其中三分之一為殘疾人員工。“有了稅收政策的支持,企業不但沒有裁員,還新招錄了18名殘疾人員工,下一步企業將繼續為殘疾人提供更多的就業崗位。” 公司財務負責人唐勇介紹,今年以來,企業已享受安置殘疾人就業帶來的增值稅即征即退優惠近3400萬元。

                在重點群體就業方面,四川稅務部門充分發揮稅收大數據優勢,實現“政策找人”,讓政策精準落地,促進重點群體就業創業。截至7月,四川省已有超過3000戶納稅人享受重點群體就業創業稅收優惠近1億元,為重點群體直接兌現稅收紅利。

                四川久達新材料科技有限公司是廣元一家主營高端鋁基新材料的企業,受疫情影響,鋁材料價格波動較大,公司一度陷入資金短缺的窘境。1450萬元的增值稅留抵退稅款一到賬,充裕的流動資金化解了企業裁員和成本等諸多難題。除了留抵退稅政策紅利外,當地稅務部門還制作了政策明白卡,“一對一”上門精準宣傳輔導,幫助企業申請享受特困行業階段性社保費緩繳30余萬元。

                一筆筆稅費紅利的兌現幫助市場主體紓困解難,為穩崗就業注入了資金活水。截至7月20日,四川全省共辦理留抵退稅超940億元,為6000余戶企業辦理社保費緩繳超10億元,穩就業政策落地見效,兜牢了民生底線。

                留抵退稅解難題

                企業穩崗留工保生產

                今年以來,江蘇稅務部門落實落細留抵退稅等新的組合式稅費支持政策,為各類市場主體輸血賦能,助力穩民生穩就業。




                受疫情影響,勞動力密集型企業受到沖擊較大。南京裕農建筑勞務有限公司負責人劉榮說:“前段時間建筑行業不景氣,今年留抵退稅政策出臺后,稅務部門第一時間通知我們進行辦理,還安排專人進行遠程輔導。”380萬元的退稅款一到位,劉榮立即給工人發了工資。“雖然當前經營困難,但是工人們一個都沒走,項目也實現了100%復工,通過大家的共同努力,我們有望補齊上半年的經營收入缺口!”

                得益于國家稅費政策的支持,不少企業在穩崗就業的同時,也在不斷加大招工力度。6月底,鹽城東山精密制造有限公司收到了1.73億元留抵退稅款。“除了1.1億元用于支付上游貨款外,其余的用于工人工資和新產品研發。”公司財務總監張彥表示,近期又新招了上千名員工,全力保障蔚來等新能源車企柔性線路板的生產供應。

                稅惠助殘社保紓困

                稅企攜手保障殘疾人就業

                8月16日,由國家稅務總局湖南省稅務局、湖南省殘疾人聯合會共同舉辦的“稅惠助殘 社保紓困”夏日行動在張家界市大庸古城啟動。80名殘疾就業者現場應聘29家知名企事業單位提供的職位,最終62人與招聘單位達成就業意向。

                “現在就業崗位很吃緊,加上自己身體原因,找工作時屢屢碰壁。”今年剛畢業的殘疾人大學生康女士近期正在為找工作發愁,通過網絡看到“稅惠助殘 社保紓困”夏日行動的內容后,她立馬報名參加,并在現場應聘到了張家界荷花國際機場分公司的崗位。“‘一對一’助殘直聘服務機制解決了我的就業難題,謝謝稅務部門和殘聯,是你們讓我對未來有了新的盼頭。”康女士高興地說。




                此次活動采取“線下+線上”相結合的方式開展,稅務部門和殘聯結合前期摸底情況,積極打造“一對一”助殘直聘服務機制,對殘疾人高校畢業生擇崗情況進行立體畫像,詳細羅列企業名稱、崗位要求等信息,為企業與殘疾人選崗招聘會牽線搭橋,解決供需信息不對稱、殘疾人就業難等問題。

                “在稅務部門的精心服務下,今年公司已享受包括安置殘疾就業增值稅即征即退稅政策9.3萬元,緩繳社保費4.2萬元,為接下來服務好殘疾人就業提供了信心。”康華實業公司董事長彭澧康說。

                責任編輯:金雪竹

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